Esta Escuela Infantil está integrada por un grupo de 19 trabajadores pertenecientes a los distintos sectores: el equipo educativo y el personal de Administración y Servicios.

Está compuesto por una directora, una educadora y ocho técnicos superiores educación infantil. 
De las ocho técnicas 6 de ellas realizan las funciones de tutoras de las diferentes aulas y las dos restantes la función de apoyo. Estas últimas, generalmente, van rotando por las distintas unidades, siempre y cuando no se precise cubrir otras necesidades que resulten prioritarias para la atención y el bienestar de los niños y niñas y para el buen funcionamiento y organización del centro. Dichas prioridades se especificarán dentro del POAT.

La labor que el Centro ha ido realizando durante los últimos años, ha hecho posible que las familias tomen conciencia de la importancia de nuestra tarea educativa y asistencial en estas edades.

Está formado por cinco trabajadoras del personal de limpieza y alojamiento (P.L.A.), dos de cocina (una oficial 1º de cocina y una cocinera), un oficial 2º de oficios y un vigilante nocturno.

En esta Escuela se concibe la educación en esta primera etapa de vida del niño/a como una necesidad básica y fundamental para conseguir un desarrollo óptimo e integral de los mismos. Para conseguirlo, debemos proporcionarles un conjunto de actividades y experiencias, dentro de un ambiente óptimo, que sean capaces de compensar las diferencias socioculturales, así como adaptarse a las diferencias individuales de cada niño/a. Esto solo será posible mediante una actuación conjunta y coordinada de todos los miembros que la constituyen. Todo el personal del centro participará y colaborará activamente tanto en los preparativos, como en el desarrollo y en el cierre de todas las actividades.

El personal del centro tiene una jornada laboral, permisos y vacaciones establecidos por EL Decreto Ley 5/2016, de 11 de octubre, de la secretaría general para la administración pública.El personal del centro tiene una jornada laboral, permisos y vacaciones establecidos por EL Decreto Ley 5/2016, de 11 de octubre, de la secretaría general para la administración pública.

Esta jornada laboral establecida no coincide con el periodo de servicio del centro (11 meses al año de 7:30 h. a 17:00 h. de septiembre a julio), por lo que la Empresa mencionada cubrirá los siguientes periodos:
– Tardes del mes de septiembre, junio y del 1 al 9 de julio.
– Días completos en los periodos de Navidad, Semana Santa y del 10 al 31 de julio.
El número de personal contratado por esta empresa dependerá de la cantidad de niños y niñas que soliciten el servicio.